Перевод служебного жилья в договор социального найма

Вопрос

Здравствуйте. Вопрос в следующем. Что такое "предприятия г. Москвы"? Нам жилищный отдел объясняет, что это только государственные предприятия. ОАО и т.д. к ним не относятся. Мой муж работал в ГУП ДЭЗ Царицыно, затем статус организации поменяли - всех уволили по собственному желанию и всех приняли обратно, но уже в ОАО. Им объяснили, что это просто формальность, ничего для работников не изменится. И действительно не изменилось - ни копеечная зарплата, ни место, ни сфера работы, ни обязанности. Вот только теперь говорят, что служебное жилье мы должны освободить т.к. 10 лет в гос.структуре он не отработал. Мы стоим на очереди как многодетные и малоимущие, я (жена) работаю в ГБОУ г. Москва более 15 лет, но эти два факта объединить невозможно, как нам говорят. А мне кажется, что должен быть какой-то выход! Может, направите ход мыслей в правильном направлении, как-то эту мозаику возможно сложить?

Ответ

Здравствуйте, Марина Александровна.


Действительно, согласно московскому законодательству право требовать перевода служебного жилья на договор социального найма могут лица, проработавшие на предприятиях, финансируемых из бюджета г. Москвы, более 10 лет. Под такими предприятиями понимаются предприятия собственником, которых является г. Москва. Статус ОАО не свидетельствует, что предприятие частное. Ваш муж должен уточнить, кто является учредителем его работодателя - частное лицо либо г. Москва. Если частное лицо, то Ваш муж действительно с момента преобразования ДЭЗа перестал работать на предприятии г. Москвы. Но... Во-первых , Вы сами работаете на таком предприятии и служебное жилье предоставлялось и Вам (так усматривается из вопроса). Поэтому говоря о переводе служебного жилья в договор социального найма Вы должны ссылаться в том числе и на Ваш стаж работы. Во-вторых, Ваша семья стоит на очереди. Поэтому ни в коем случае Вы не должны добровольно выселяться из служебного жилья. Пускай обращаются в суд с иском о Вашем выселении. Нахождение Вашей семьи на очереди может стать основным аргументом для отказа в иске.


Решение споров в арбитражном суде

Профессиональная помощь адвоката. Стаж – более 30 лет.

Звоните нам по телефону в Москве: +7 (495) 961-71-95 и +7 (499) 393-32-05

Нужна консультация адвоката? Звоните по телефонам или напишите нам свой вопрос.

+7 495 961-71-95